Влияет ли на размер оклада прием-передача смены и техническая учеба?

Comments

• Цитата: здравствуйте! Посменно при выроботки часов за месяц получилось больше чем у дневного персонала, но оклад выплачивается меньше положенного. Влияет ли на оклад приёмка-сдача смены(20 минут), тех учёба(отдельно оплачивается)? Спасибо!

  Добрый день!
  
  Для ответа на Ваш вопрос нужно изучать трудовой договор, должностную инструкцию, правила внутреннего трудового распорядка и т.п. локальные нормативные акты, а также отраслевые нормативные акты.
  В общем случае подход такой - если в течение указанных временных промежутков работник выполняет функции, отличные от обязанностей, установленных трудовым договором, то указанные промежутки времени не входят в рабочее время.
  Так, отнесение времени приема смены к рабочему времени зависит от того, наделен ли работник правом участвовать в ведении технологического процесса и несет ли он ответственность за отклонения в эксплуатации техники (Определение Кемеровского областного суда от 13.07.2011 по делу N 33-7440).
  По мнению того же Кемеровского областного суда (Определение от 02.09.2011 по делу N 33-9729), время приемки смены не может быть включено в рабочее время, так как действия работника, выполняемые в ходе приемки смены, отличаются от трудовых обязанностей, указанных в должностной инструкции работника. Соответственно, время сдачи смены входит в рабочее время, а время приема смены - нет.